이번 제도는 주 40시간 근무원칙을 준수하면서 금요일 근무시간을 유연하게 조정해 주말과 연계한 휴식 시간을 확대하고, 근무시간 내 업무 집중도를 높여 행정서비스의 질을 향상시키는 데 목적이 있다.

구는 전 직원을 대상으로 제도를 운영하되, 민원 대응 등 필수 행정 기능에 공백이 발생하지 않도록 부서별 참여 인원을 30% 이내로 제한한다.

특히 대직자 지정과 철저한 업무 인수인계 등 민원 불편 최소화 대책을 사전에 마련하여 인력 운영을 철저히 관리할 계획이다.

또한, 특정 시기에 신청 인원이 몰릴 경우 순번제를 시행하는 등 형평성을 확보하고, 행정서비스에 지장이 없는 범위 내에서 유연근무제를 적극 활용할 수 있는 분위기를 조성해 유연하고 효율적인 조직문화를 확산해 나갈 계획이다.

중구 관계자는 “주 4.5일제 확대 운영을 통해 직원 만족도를 높이는 것은 물론, 업무 집중도 향상으로 궁극적으로 더 나은 행정서비스를 제공할 수 있을 것으로 기대한다”라며, “앞으로도 일과 삶이 조화를 이루는 근무환경 조성을 위해 지속적으로 노력하겠다”라고 말했다.